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天津人力资源管理 (本科)  专业代码:688

本专业培养掌握人力资源管理的相关理论、知识和方法技能,符合美国国际人力资源管理职业资格认证IPMA中级证书标准,能适应社会主义市场经济建设需要,与国际接轨的中、高级人力资源管理专业人才。

意向调研
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报考对象
报考条件
课程设置

课程代码

课程名称

学分

课程类别

考试方式

备注

1180

中国近现代史纲要

2

必考

笔试

 

1181

马克思主义基本原理概论

4

必考

笔试

 

0049

俄语(二)

14

任选1门

 

 

笔试

 

就业方向
可以在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
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