因学院工作需要，现面向社会公开招聘事业编制外管理、教辅岗位工作人员18名，有关事项公告如下：

　　一、单位简介

浙江艺术职业学院为浙江省公办全日制综合性高等艺术院校，是浙江省示范性高等职业院校，学院位于杭州市滨江高教园区。

二、招聘岗位及条件

本次招聘7个岗位，共18人，均属非事业编制的人事代理（全聘）人员。其中公寓辅导员岗位因工作期间入住学生公寓和管理便利需要，综合我院目前公寓辅导员在岗人员性别结构情况，按女性、男性分别招聘。

应聘人员应符合招聘岗位具体条件要求（详见附件1：《浙江艺术职业学院编外工作人员招聘岗位表》）。

尚未取得学历、学位证书（含学历学位认证书）的应届毕业生和留学归国人员，可暂凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘，但学历、学位证书（含学历学位认证书）必须在2015年7月底前取得，到期未取得不予录用。

　　三、招聘程序与办法

　　（一）报名和资格初审

1、报名时间：2015年4月10日—5月7日下午17点前，逾期不再受理。

2、报名方式：本次招聘采取电子邮件报名的方式。应聘人员应在规定时间内发送报名电子邮件到专用邮箱

zjart_rsc@sina.com，邮件主题设为（应聘XX岗位+姓名），附《报名表》、《应聘人员情况登记表》（样式见附件2、附件3）。每人限报一个岗位，并在报名表中明确。

3、资格初审。报名结束后4个工作日内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审。5月13日资格初审结束，应聘人员可上网查询审查结果。

　　（二）资格复审及准考证发放

　　初定于2015年5月16日进行资格复审并进行考试，有关具体安排另行在网上通知，资格复审合格发放准考证。

　　应聘人员应携带报名表（贴照片）及身份证、学历和学位证书（含就业推荐表）、专业技术资格证书等材料原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。涉及工作经历条件的，一般要求提供劳动合同或其他可证明工作经历的材料，工作经历时间计算至2015年6月30日。

　　（三）考试

考试设笔试和面试环节。笔试、面试满分均为100分，并分别按40%、60%计入总成绩。

1、笔试

初定于5月16日在我院进行。有关具体安排另行在网上通知。笔试内容包括综合性基础知识和岗位相关的专业性知识。

　　2、面试

笔试结束后，根据成绩从高到低，按1:5比例确定入围面试人员名单。面试初定于5月17日在我院进行。面试采用结构化面试方式进行，测评要素一般包括岗位认知、专业水平、沟通协调等综合素质。面试最低合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

　　（四）体检、考核

　　考试结束后，根据确定的办法计算总成绩，各岗位从高分到低分（总成绩相同的，面试成绩高者优先）按招聘人数1：1比例确定体检、考核对象名单。

　　体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

　　（五）公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，我单位确定为拟录用人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟录用人员无异议或反映有问题经查实不影响录用的，招聘单位按规定办理录用手续。

（六）其他

　　1、应聘者放弃或取消入围、录用资格，或体检、考核环节中有不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。

2、录用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，其录用资格不予保留。

3、录用人员试用期2个月，试用期考核合格后正式聘用。

4、聘用人员实行人事代理，学院统一缴纳社会保险和公积金，按学院有关规定发放月工资、考核考勤奖、福利费等。

　　四、纪律与监督

　　（一）本次公开招聘过程中的相关信息（包括资格初审和考试通知、进入考试人员名单、考试结果等）以浙江艺术职业学院网站发布为准（http://www.zj-art.com，浙艺公告栏目），请应聘者自行留意。

（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向我院纪检监察审计室反映。

联系电话：0571-87150132

　　（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

　　五、咨询电话

　　0571-87150010 徐老师

0571-87150149江老师