博士已经不再是求职市场的“稀有品”。近几年，云南省内大多数本科高校已将教学科研岗位的门槛提高到博士学历，硕士毕业想进高校尤其是重点高校工作已是一件困难的事。最近，省内不少高校已经启动2015年公开招聘计划，招聘门槛令许多人望而却步。一些高校在招聘时不仅要查硕博学历，还要看本科毕业院校是否是名校。还有一些高校在招聘时很青睐留学归国的博士或硕士，希望以此打造出“一流”的师资队伍。当大学教师一定得是博士吗？学者认为，大学不能过度“博士化”，并非所有人都能胜任教师职业。

　　在昆高校

　　招硕士的岗位越来越少

　　想进入云大、昆工等高校教书，除了少数岗位外，大多数岗位的门槛都是博士学历。以云南大学为例，今年一共计划招124名工作人员，其中，除了少数教学科研辅助及专业技术岗位仅须硕士学历外，其余岗位对学历的门槛均为博士。

　　昆明理工大学拟公开招聘工作人员88名，除了少数岗位（比如双师型教师、辅导员等）仅需本科或硕士学历外，其余岗位全部都要博士学历。其中，辅导员的门槛是硕士。该校对年龄还有限制，博士须45周岁及以下，硕士须30周岁及以下。

　　昆明医科大学拟公开招聘工作人员54名，在所有岗位中，除了少数技术员岗位仅须本科及以上学历外，其余岗位均须硕士或博士学历。其中，昆医附一院、附二院、附三院临床教师均须博士学历。

　　云南农业大学拟公开招聘工作人员40名，其中，教学科研岗位22名对学历的要求均为博士，教学科研辅助岗位18名均要求硕士以上学历。

　　州市高校

　　辅导员至少也得是硕士

　　地处州市的高校招聘门槛也不低。曲靖师范学院拟公开招聘工作人员46名，其中24个岗位需要博士以上学历，包括中文、化学、数学、英语等专业教师岗位。其余22个岗位须硕士以上学历，包括辅导员等岗位。

　　玉溪师范学院拟公开招聘教学/科研岗、管理岗和教辅岗人员46名，招聘对象是应届、往届博士、硕士、“双师型”教师及部分本科生。

　　红河学院拟公开招聘工作人员29名。柬埔寨语、老挝语教学科研岗位对学历的要求是本科及以上，工艺美术、广告学/数字媒体等专业对学历的要求是硕士及以上，其余岗位基本都要求具有博士学历。

　　文山学院拟面向社会公开招聘工作人员13名，相比其他许多高校，文山学院招聘教师的门槛相对低一些，除药学类专业教师岗位需博士学历外，其余大多教学岗位需硕士学历，泰语等少数专业教师岗位仅需本科以上学历。

　　延伸思考

　　并非所有人都能当老师

　　当大学老师非得是博士吗？学历高就一定是人才吗？对于高校而言，究竟应该招聘什么样的人？有学者提出，相比国外高校，国内高校的教师招聘标准过于单一。无论哪种大学，无论招聘何种岗位，似乎标准都是一样——博士学位、海外留学经历、发表论文数量和刊物等级等。

　　教育家顾海良曾呼吁，大学不能过度“博士化”，并不是所有人都能胜任教师职业，它既要求从业者具备某些条件，譬如性格开放、善于表达等，又需要从助教到讲师到副教授接受分阶段的专业训练。

　　知名学者熊丙奇认为，单一化甚至教条化的招聘，是大学行政化带来的结果。“上世纪初，蔡元培先生担任北大校长时，曾经不拘一格录用人才，这也造就了北大的教育奇迹。想想现在，这还可能吗？”