聘用兼任中国公路学会常务理事、Journal of Transportation Safety & Security副主编、美国TRB道路接入管理委员会委员等职务的陆键为山东交通学院交通与物流工程学院教授，与二级学院（部）签订人才引进工作目标责任书……山东交通学院为切实营造良好的引才、育才、留才、用才氛围，深入推进人才强校，携新出炉的重磅人才新政，拉开2023年人才引进工作大幕。

　　3月31日，山东交通学院在长清校区召开2023年人才工作会议，同时作为山东交通学院发力拓宽人才引进渠道，构建常态化人才联络网的新起点，“山东交通学院海外人才联络站”在会议上揭牌。

　　据悉，山东交通学院持续完善科学引才机制，坚持“靶向引才”“以交通育才”，深化“放管服”体制机制改革和教师分类考核评价制度改革，着力优化人才发展“大生态”， 不仅持续引进于雷等国家级人才，也以切实行动拓展引才聚才渠道，充分发挥人才在交通管理与规划、智能交通等学校优势领域作用，全面助推特色鲜明的高水平应用型交通大学建设。

　　据了解，“山东交通学院海外人才联络站”的建立将作为学校联系和引进海内外高层次人才、开展招才引智活动和政策宣传的站点，在英国、巴基斯坦等国家和地区建立海外人才联络站的同时聘用迈阿密大学、纽约州立大学、西英格兰大学、澳门科技大学、巴林理工大学等知名高校教授为学校海外人才联络员，为开展人才和项目交流对接及深度合作提供桥梁纽带。截至目前，山东交通学院目前已拥有国家级人才4人，享受国务院政府特殊津贴者6人，山东省突贡中青年专家4人，入选省部级重点人才工程15人，省高等学校青年创新发展计划团队13个。(通讯员 石奇英)