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　　2011年3月25日晚18:30，经济管理学院世纪讲坛第七十五讲“世说心语 平吐玉言——谈中国式团队管理”在教三136学术报告厅成功举行。百家讲坛讲师、北京邮电大学管理学、心理学博士赵玉平走进世纪讲坛，为同学们带来一场以心理学为切入点谈中国式团队管理的精彩讲座。经济管理学院谢雪梅教授、分团委书记方珩出席了本次活动。

　　赵玉平老师善于运用管理学、国学、心理学综合解析《水浒传》、《三国演义》等古典名著来解决现代团队管理问题，他的语言风趣幽默，思维犀利而闪耀着古典智慧。2011年，他的《麻辣说三国》登陆央视百家讲坛，掀起了用心理学、管理学解读经典的风潮。

　　活动现场座无虚席，讲座在同学们热烈的掌声中正式开始。赵老师首先结合近期在百家讲坛录制的节目《向司马懿学管理》，向同学们分析讲解了司马懿的处世之道和领导风格，并与诸葛亮这个人物进行对比，阐释了不同处事风格在现代管理情境中的具体应用。诸葛亮越是被人排挤，越要做出成绩，证明自己;而司马懿不被重用，则选择默默等待，坚信未来。面对职场困境如何应对，赵老师给出了最佳的答案——用司马懿的态度，做诸葛亮的事，。真正有本事的人需要的是刹车的智慧，取决于领导者得类型。赵老师卓绝的视野与高度，对现场同学极具启发意义。

　　而后，赵玉平老师以生动形象的例子为同学们深入分析了中西方管理模式的差异，阐述了中西方领导风格的区别——西方管理靠制度，中国管理靠用人。他引用多个贴近生活而又寓意深刻的事例详细阐述了管理学原理的模型，语言通俗易懂而又能准确传达其思想精髓。一贯的妙语连珠，一贯的泼辣犀利，一贯的语惊四座，一贯的富有哲理，场下观众发自肺腑地爆发出热烈的掌声和爽朗的笑声。

　　随着讲座内容进入最后一部分——向西游记学用人，现场气氛达到高潮。一个现代团队要有西游记师徒四人多个类型的人才，要有唐僧的信念，孙悟空的能力，猪八戒的沟通，沙僧的态度。管理者要根据德才勤绩慧眼识人才，量才而用，因材施用，用感情、待遇、制度、文化选用留人，这样才能选好人、用好人，将团队的绩效发挥到极致。借用西游记师徒四人，赵老师将用人之道阐释得淋漓尽致。

　　讲座结束后是现场观众提问环节。观众根据讲座内容向赵老师提出了团队管理和用人之道方面的困惑，赵老师全面详实的回答则使在座观众受益匪浅。讲座在愉快而热烈的气氛中圆满结束。

　　古典文学的智慧,赵玉平老师另辟蹊径,以小说家的思维、谋略家的眼光、领导者的思路来阐释现代管理的奥秘,跳出名著看管理.通过这次讲座，管理变得简单了,用人之道变得有据可循了，而对于广大北邮人最重要的意义，就是学会了从管理者的角度来看待自身能力的培养，努力将自己打造成现代团队青睐的复合型人才。

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