又到一年春招季,2023年高校毕业生将达到1158万人,今年的就业形势依然严峻。对即将步入社会的大学生来讲,如何获得职场的入场券,以及未来如何更好地在职场发展呢?我将结合自己的职场经历和身边职场人士的访谈,跟大家做个交流,期待能为同学们、朋友们带来一些启示和帮助。

我将以职场发展路径的“初涉江湖”、“练就精英”、“职场沉浮”三部曲来记录,今天先谈第一期《告别校园,初涉江湖》。

第一期 告别校园,初涉江湖

作为一名在互联网行业打拼多年的职场人,我认为第一份工作的选择非常重要。它作为职业生涯的起点,往往会影响到你对这个行业的认知,也为以后的发展方向做铺垫。对于即将步入社会的大学生来讲,如何选择职场“赛道”呢?从宏观层面讲,要做到“知己知彼”。“知己”就是了解自己的专业擅长和优势,“知彼”就是了解行业的发展趋势,例如近年来国家持续对“新基建”的投入,包括5G基站、新能源、大数据等领域。通常选择一个“朝阳”产业的发展机会更多,基于个人优势+行业趋势,综合考虑企业文化、发展空间等因素,选择人生的第一个赛道。

我的第一份工作是在搜狐公司做软件开发,毕业时也面临去国企、传统外企、还是互联网企业的选择。当时选择了搜狐公司,一是因为大学所学的专业比较匹配,二是因为中国互联网正处于高速发展时期,而搜狐作为当时最著名的门户网站,在行业前景和发展空间上都具有很强的吸引力。在搜狐工作的时间里,结识了许多优秀的伙伴,也获得了公司全方位的培训和成长机会。经过两年的努力,从一名软件工程师成长为项目主管,第三年晋升为技术经理。第一份工作带来的不仅是专业知识的提升,更多的是能够站在一个大的平台上开拓眼界,形成对行业的认知,为未来的发展道路打下基础。

因此,我认为对于应届生择业,一定要选好平台。一个好的平台,一个高速成长的赛道,会使你的努力效果加倍。选择第一份工作需要考虑的重要因素是企业提供的大平台,平台决定着个人职业发展的高度,是个人发展的隐形资产,其中企业文化、工作流程、思维模式以及积累的人脉等,都会对你未来的发展产生影响。另外,第一份工作最好做满三年,不建议频繁跳槽。工作的前几年,是学习、积累、沉淀的时间,了解行业、熟悉业务、建立人脉,只有经历一定时期的积累才能谈得上“有经验”。在具备丰富经验后,就有可能获得在这家企业的晋升机会,也可以再选择另一个更高的平台发展提升。

那么,如今的职场又是怎样的江湖呢?对于即将告别校园的大学生,如何获得职场的入场券呢?本期,我们采访了几位职场新人,听听00后和90后的心得体会。

本期人物:

张悦—国内读研,南开大学硕士毕业,入职某IT大厂2年

魏江—出国留学,悉尼大学硕士毕业,入职国家电网1年

采访实录:

1、请问这是你的第一份工作么?当初是什么原因让你选择这家公司?

答:(张悦)是的。自己大学的专业是计算机,选择互联网企业能学以致用,看好行业发展前景。这家公司在行业有良好的口碑和实力,尤其是对新人有完整的培训体系。找工作和选学校一样,能进入行业TOP的公司,不仅能学到更专业的工作技能,还能有优秀的伙伴们一起学习,获得更快成长,因此第一志愿选择了这个offer。

(魏江)是的。在澳洲留学,海外名校的学历对于就业具备一定优势。出国留学是为了提升自己,开拓眼界,毕业后看好国内的工作机会,尤其是国家电网公司的实力和前景。国家电网是国家能源战略的重要实施主体,在社会上具有广泛的影响力、带动力,因此选择这个大的平台作为职场的起点。

2、能入职行业TOP的企业,你都做了哪些准备?

答:(张悦)首先是认真准备简历,突出自己的专业能力和个人优势。除了学习成绩外,重点介绍了自己研究生期间的项目经验和实习经历。然后就是笔试准备,针对性的复习和刷题,练习做题速度。在通过笔试后,公司安排多轮的技术面试和HR面试。面试前把专业知识的基础部分再复习一遍,简历上写到的项目再重温一遍,这样在部门面试时回答比较流畅。另外,在HR面试环节,提前对公司和岗位做了一些了解,在面试过程中注意沟通技巧等细节。

(魏江)首先是要了解这个企业的很多信息,通过网上查询信息以及和学长们打听一些内部情况,比如考试难度,岗位要求等。然后就是从校招开始就密切关注校招流程,向学长们了解校招的注意事项以及需要的资料。网申的时候,要再三确认提交材料是否有误,提前对面试可能会提到的问题做一个预案。

3、作为校招入职的员工,你觉得职场与学校最大的不同是什么?

答:(张悦)在学校读书时,老师承担传道授业解惑的角色,在学校遇到难题时,有老师帮助解答,甚至会手把手教会。但在职场上,每个人都有自己的本职工作。尤其是在互联网企业,节奏很卷,每天的项目排期大多需要加班才能完成。任何人,任何时候都没有义务一定要去帮助你。因此,作为新人除了积极参加公司的培训外,一定要学会观察,培养自我学习能力,比如公司的内部网站和文档等资源要充分利用。

(魏江)在我看来,踏入社会意味着人际关系的处理方面比在校时要复杂得多,需要面临的不再只是简单的同学关系或者师生关系,需要学会协调好与本部门同事,其他部门同事的协同办公,以及处理好与不同部门领导的关系。而且没有人会像老师一样督促你,逼着你去学习。不管在什么单位,内卷总是存在的,自己不努力,被淘汰的就会是你。

4、在面临考研,出国留学和工作时,你是基于什么样的考虑而做出的选择?

答:(张悦)选择考研,进一步提升对专业的认知,拓宽知识边界,为找个好工作打基础。

(魏江)对我而言的话,最主要的原因大概就是世界那么大,我想去看看。而当时我出国留学时,就下定决心毕业后回国发展。

5、你如何看待“大学生就业难”的问题,面对就业冰封,你觉得应该具备哪些能力才能获得offer?

答:(张悦)除了学习成绩外,要多增加项目实践经验。进入大厂,会更加注重候选人的学习能力和创新能力,也就是综合素质。所以在学校时也要多参加科技活动,同时培养一些沟通方面的软技能。

(魏江)的确,在大学生找工作越来越难,主要原因还是因为优质资源有限吧。不得不承认,近年来大学生,尤其是研究生的扩招,使得用人单位对学历的要求水涨船高。举个例子,2020年的时候,研究生出现了大规模扩招,结果就导致当年应届毕业生找工作的难度创新高。我们单位去年招生时的报考人数8000左右,今年同期增长到接近15000。就业冰封的确是个挑战问题,但是只要在你在学历和能力上足够优秀,总是有脱颖而出的机会。如果本科不够好,你可以努力考研。如果专业不够好,你可以跨专业读研。而且,在校期间的奖学金一定要争取,要利用空闲时间选择大平台去进行实习,这是不少用人单位很看重的指标。

6、结合你的求职经历,可以给学弟学妹们一些建议吗?

答:(张悦)对于想就业的学弟学妹们,建议培养对应聘职业的兴趣,这样学习起来会更加轻松。再有,充分利用你的寒暑假参与实习,体验一下工作氛围,那是跟别人拉开差距的时间。提前准备面试岗位的技能,春招和秋招机会都不要错过,第一份工作优先选择大平台,进大厂是非常好的选择。

(魏江)除了国内考研,出国留学也是一个提升自己的途径,这样回国之后可以有更多机会找到工作,竞争力也更强一些。

本期总结:

1、第一份工作是起点,好的起点很重要,了解行业发展趋势,做到知己知彼。

2、面试准备:提前了解企业信息,项目经验和实习经历是加分项。

3、职场和学校最大的区别是自我学习能力和人际关系处理。

4、对学弟学妹的建议:专业技能+软技能的全面提升;出国留学后再回国发展,也是一个“曲线救国”的就业方式。

最后,预祝各位同学都能拿到心仪的offer,在职场取得更好发展!

《职场面面观》 访谈录


来源:金宝搏188入口 国际教育频道特约专家高清霞供稿