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哈尔滨华德学院：以高质量就业为优先导向，培养应用型人才
高校毕业生等青年人就业，关系民生福祉、经济发展和国家未来，强化这个重点群体就业支持，是稳就业的关键棋。长久以来，哈尔滨华德学院全面落实国家关于高校毕业生就业工作的决策部署，坚守为党育人、为国育才的初心使命，始终引导学生把实现个人价值与民族振兴、国家需要紧密相连，创新思路，多措并举，形成了促进学生高质量就业的强大合力，构建了职业发展全程化全要素支持体系，全力把学生输送到更有利于成就自我和价值实现的大舞台、大事业中去。办学32年来，哈尔滨华德学院陆续为国家和社会累计培养高素质应用型就业人才5万余人。
聚焦政校企合作，提升毕业生就业质量
近些年，国家针对培养实践型和应用型人才给予了大力的政策，哈尔滨华德学院紧密对接地方产业和社会经济发展需求，将高质量就业作为检验教育成效的关键指标，积极推动教育教学改革，构建了以“产教融合、校企合作”为核心的应用型人才培养体系。
哈尔滨华德学院始终坚持以就业市场为导向，依托地方产业发展优势，建立健全全程化、个性化的就业指导服务体系，密切关注毕业生就业状况，适时调整人才培养方案，确保毕业生能够顺利实现高质量就业。2023年学校建立了第八个产业学院——华德-镇江产业学院，产业学院的建立进一步拓宽了学生的就业渠道，提升了就业质量。同时，学校成立了毕业生就业工作领导小组，以就业为导向，紧密围绕人才培养目标，搭建高质量的产教融合平台，开展订单式培养。近年来，校企合作单位总数已超过1000家，建立校外实习基地近百个，学校整体就业率一直稳居全省前列，2023届毕业生在世界500强企业等高质量就业占比达26.87％。
聚焦优化管理，构建“个性化”帮扶体系
学校始终把毕业生就业工作作为立德树人的重要环节，针对辅导员开展“真心真情助力困难群体高质量就业——困难毕业生就业帮扶”系列培训活动，同时挖掘毕业生就业创业典型人物，通过宣传优秀毕业生的故事、制作短视频等形式，进一步发挥就业创业典型示范带动作用。
就业指导服务中心老师为毕业生指导简历撰写
通过对经济困难家庭等重点群体毕业生实施就业创业帮扶行动，提供就业能力提升、岗位推荐、经济援助等精准帮扶，开展就业心理帮扶专项活动，缓解毕业生焦虑情绪。同时成立辅导员工作坊，对如何增强信息化工作能力。做高质量就业引路人进行培训，为困难群体毕业生提供更优质的就业指导和帮助。
聚焦市场需求，探索培养应用型人才新路径
近年来，学校毕业生就业率及就业质量连年攀升，且大量毕业生进入国家重点行业和知名企业工作，得到社会各界的高度认可，充分彰显了学院在应用型人才培养方面的显著成效。“哈尔滨华德学院毕业生整体素质较高，普遍具有较扎实的专业知识，工作态度端正，动手能力强，实干型人才居多，能够与企业适时、适度地沟通需求，积极进取，对未来的职业发展、人生规划较清晰。”与哈尔滨华德学院深度校企合作的吉利汽车制造有限公司人力负责人表示。
通过实施人才强校战略，吸纳具有企业实操工作经验的高素质人才，建设双师双能型的高水平职业指导教师队伍，学校在教育教学、科学研究和企业生产不同领域之间实现无缝对接、自由流动。通过订单式培养、定向输送等多元方式，实现人才供需无缝对接，确保毕业生能顺利进入理想岗位，实现高质量就业。开展访企拓岗专项行动，与用人单位深度交流，根据企业的人才需求在实践教学中培养出基于能力标签画像的应用型人才。
历年来，哈尔滨华德学院入职恒力集团、极氪、吉利、海康威视等全国百强企业的毕业生供不应求，甚至有企业提前预定人才。
哈尔滨华德学院始终以教育强国建设为导向，以打造高质量就业体系为目标，逐步构建起学校主导、院系为主体、全员参与校企联动，保障有力的就业思政工作体系，将就业工作贯穿于育人的全过程。同时立足龙江大地，力求打造具有扎实专业基础、卓越实践能力和创新精神的应用型人才培养高地。
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