往期回顾
本期嘉宾
嘉宾简介刘昊 大连东软控股有限公司人力资源部部长
背景
移动互联网行业近几年发展迅速,也诞生了一批以“共享”概念的新兴企业,您能谈一下移动互联行业目前现状以及未来前景如何?
2016年第一季度我国移动互联网市场规模为10844.7亿元;2017年第一季度,我国移动互联网市场规模达到了14989.3亿元,环比增长1.1%,同比增长38.2%。虽然移动互联网市场规模在不断增大,但其仍有很大的市场尚待挖掘,这将是一个想象无限大的行业…… [详细]
您觉得移动互联网技术和市场发展相对领先的城市有哪些?
北京、上海、广州、深圳作为中国公认的四大一线城市,在教育资源、科研能力、人才储备、企业质量和规模、以及随之带来的市场体量上都有着其它城市所不能比拟的优势。北京作为国家政治、文化、经济中心能最快的感知政策层面对科技创新的支持并迅速作出反应,同时还集聚了众多的国内超一流的大学、科研机构以及互联网巨头,是全国移动互联网的中心……[详细]
请问移动互联网行业的发展,需要哪些方面的人才?
目前很多互联网公司,特别是新型互联网公司,紧缺产品设计和运营的人才,这类人才是天生的“艺术家”,毫不夸张地说,这个群体以idea盘活产品和商业模式。互联网时代的人才并不缺技术,因为技术是可以复制的,缺的是拥有互联网思维的人才。一是需要有创新能力的人才,移动互联网作为一个新兴行业,创新是其核心竞争力……[详细]
想要进入这个行业,需要掌握哪些能力,在面试时会考察应聘者哪些方面。
行业内公司每个岗位对于应聘者能力要求各有侧重,岗位大致分为开发、测试、设计、产品经理、研发、销售等几大类岗位。以开发类岗位为例,其属于技术岗,针对新入行的应聘者,并不要求其掌握多种技术类型,但要有相关的学习基础及某类相对擅长的技术……[详细]
企业在发布招聘广告时,有些技术岗位并不直接注明工资,而是薪资面议。那么企业是如何定薪的呢?
决定起步薪资的因素很多,除了个人能力之外,还有几个重要的因素。首先,城市薪酬差异系数是其中很重要的一个因素,所在城市不同,平均工资和生活成本也不尽相同,所以起步薪资也就高低有别,总的来说,一线城市的起步薪酬要普遍高于二三线城市;……[详细]
您对打算进入这个行业的大学生,在求职方面有哪些建议?
移动互联网行业虽然是目前炙手可热的行业,但是也存在竞争压力大、流动性大、工作压力大的特点,全国约有1600多万人在从事此行业,大有成就的人不少,但被淘汰的人也比比皆是。对于想要进入这个行业的大学生,首先一定要对自己的职业生涯有相对清晰的规划和自我定位,没有最好的行业,也没有最赚钱的行业,一切都取决于人本身的发展……[详细]
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