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　　国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关，负责全国国家公务员录用的综合管理工作。这些工作包括：(1) 拟定国家公务员录用法规； (2) 制定有关的具体政策； (3) 指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作；(4) 负责组织国务院各工作部们录用国家公务员的考试和备案工作，某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。

　　省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公公务员录用的主管机关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。这些工作包括：(1) 根据国家公务员的录用法规，制定本行政辖区国家公务员录用的有关规定； (2) 贯彻执行国家有关的方针政策； (3) 指导和监督市(地)级以下国家行政机关国家公务员录用的管理工作； (4) 负责组织省级政府各工作部门录用国家公务员的考试和审批工作； (5) 规定市(地)级以下国家行政机关录用考试的组织办法； (6) 承办国务院人事部门委托的有关试工作。

　　市(地)级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖区内国家 公务员录用的有关管理工作。

　　各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求，承担本部门国家公务员录用的有关工作。

　　国家公务员录用考试的服务机构受政府人事部委托，承担某些录用考试具体操作工作。