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　　　　2017年日照岚山区事业单位招聘50人简章

　　为加快实施岚山区“青年人才储备工程”，进一步改善人才队伍结构，为岚山跨越发展提供智力支持和人力资源保障，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2017年度日照市岚山区拟面向社会公开招聘50名事业单位工作人员,简章公布如下：

　　一、招聘范围和条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

　　4.招聘岗位要求的专业或技能条件;

　　5.年龄应在40周岁以下(1976年1月12日以后出生);

　　6.招聘岗位所需的其他资格条件。

　　岚山区内在编人员和计划内编外聘用人员不得报考。定向、委培应届毕业生报考须征得定向、委培单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

　　二、招聘岗位及招聘人数

　　本次共招聘50名事业单位工作人员，其中区直36名，乡镇街道14名。对参加全省统一选派到岚山区服务的“三支一扶”高校毕业生和参加“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员，服务满2年、经考核合格、3年内(指2013年、2014年、2015年招募和选派人员，含2015年续聘的大学生村官)报考的，实行定向招聘。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。定向招聘岗位报名人员达不到1﹕3比例的，该计划调整到相应部门和乡镇计划中。

　　具体招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。