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公务员考试

南宁市2008年面向社会公开考试招聘工作人员1729人。报名时间为6月27日至7月7日,并将于7月27日组织事业单位公开招聘考试。
  本次报名工作全部实行网上报名、资格审查、查询、交费和打印准考证,不再进行现场报名。 凡是符合报考条件要求的报考者,可在6月27日至7月7日登录南宁人事考试职称网(www.nnrkz.com)报名。

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报考时间
本次招考报名和资格初审都以网络方式进行
网上报名 2008年6月27日—7月7日
资格审查 2008年6月28日—7月8日
缴纳报名考试费 2008年6月28日—7月9日
准考证打印 2008年7月21日—7月26日
笔试 2008年7月27日
考试热线
  南宁市政府公共服务呼叫中心:0771—5527741

  考试用书及复习资料咨询电话:0771—5604387

  报名缴费咨询电话:0771—5666248

  监督电话:0771-5539126
南宁市2008年事业单位招聘问答
●准考证下载打印方法
  已缴纳报名考试费的报考者,自行从南宁人事考试职称网上下载打印准考证,并在准考证上、下两联上分别贴上近期同底1寸正面免冠彩色照片(须与《登记表》上的照片一致)。报考者按照准考证上指定的时间、地点并携带本人的身份证和准考证参加考试(身份证、准考证两证缺一不可)。
●笔试内容
  公共科目笔试内容:管理岗位和专业技术岗位的笔试科目为《公共基础知识》和《职业能力倾向测验》,每科分值满分为100分;工勤岗位的笔试科目为《公共基础知识》,分值满分为100分。
  笔试以闭卷方式进行。
●面试分值及形式
  面试分值满分为100分,面试成绩未达到60分者,不得确定为考核人选。面试方式可采取结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行,报考教师岗位、医护岗位的人员,需按规定进行专业技术水平评鉴。同时,根据工作需要可进行专业理论知识笔试,其分数按面试分值的30%计入面试成绩。
  面试成绩在面试结束后当场张榜公布。
●面试注意事项及纪律
  凡进入面试的人员须按本简章规定携带全部报名手续原件,经招聘单位验证无误后才能进入面试(报名时未发放毕业证书的2008年应届毕业生需提供毕业证原件)。验证时,要认真核对报考者在《登记表》上提供的各项信息与证件材料原件是否一致,证件及材料原件必须真实可靠,报考者因提供的证件(如身份证、毕业证、学位证、准考证、专业技术资格证及有关工作经历的证明材料原件等相关材料)不全或不真实的,或者报考者在《登记表》上填写信息为虚假的,招聘单位有权取消报考者的面试资格,报考者的笔试成绩也同时作废,所有责任由报考者自负。
2008年南宁市事业单位公开招聘工作人员计划表
南宁市事业单位公开考试招聘工作人员报名登记表
南宁市事业单位公开考试招聘工作人员报名须知
2008年南宁市事业单位公开考试招聘工作人员简章
招聘范围和对象
  (一)获得国家承认的大学本科及以上学历或具有中级及以上专业技术资格的人员报名不受户口所在地限制;
  (二)获得国家承认的大学专科以下学历(含专科)的报名人员,院校毕业生生源地应为南宁市(含六县),其余人员常住户口应为南宁市(含六县);
  (三)符合南宁市政策性照顾条件的人员(夫妻两地分居、照顾父母身边无子女、随军家属就业)报名不受户口所在地限制。
招聘的基本条件
  (一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
  (三)适应岗位要求的身体条件;
  (四)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
  (五)报考管理岗位的人员一般应具有中专以上文化程度;
  (六)经市政府人事行政部门批准,对边远艰苦和少数民族乡(镇)的部分专业技术岗位,报考者可放宽到中专、中技学历;
  (七)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有国家颁发的执业(职业)资格证书;
  (八)具备招聘单位规定的招聘岗位所要求的其它资格条件,如招聘岗位有时间限制要求的,计算截止日期为:2008年12月31日。
报名时间与网址
  1、网络报名的时间:2008年6月27日~7月7日
  2、网络报名网址:南宁人事考试职称网(网址:www.nnrkz.com)。
报名注意事项
  报考者所填写的报名信息资料必须真实可靠,只能报考一个部门或单位的一个岗位,不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名和考试时使用的身份证要一致。报考者在规定的时间内登录南宁人事考试职称网填写《南宁市事业单位公开考试招聘工作人员报名登记表》(以下简称《登记表》),在同一网上提交并自行下载打印《登记表》一式二份保存。
报名材料的邮寄
  已交报名考试费的报考者,将原自行在网上下载打印保存的《登记表》原件二份(贴上近期1寸正面免冠彩色照片)。2008年应届毕业生(含已取得毕业资格,毕业证尚未发放的)须提供身份证、学生证、学校出具的毕业生就业推荐表的复印件各一份;符合加分条件的人员须提供加分材料复印件一份;其他人员须提供身份证、毕业证等报考岗位招聘条件相关材料复印件各一份。除本科及以上毕业生和具有中级专业技术及以上职称的人员外,其他人员还需提供户口本复印件一份(院校毕业生提供证明生源地的户口本复印件、符合政策性照顾条件的提供相关证明)。以上材料直接送达或邮寄到招聘单位的人事部门(联系方式见招聘计划表,信封请注明公开招聘材料)。
笔试加分有关政策
  少数民族考生加5分;女性、退役军人、归侨或侨眷加2分;省部级单位授予的劳动模范或先进工作者(含记一等功奖励)加5分,厅局级单位授予的劳动模范或先进工作者(含记二等功奖励)加4分,县(市、区)授予的劳动模范或先进工作者(含记三等功奖励)加3分;村委会干部(含有组织人事部门选拔到村级组织工作满两年的大中专毕业生)加5分;服务期满的西部志愿者加5分;服务期满的“三支一扶”人员加5分;报考乡镇基层单位加5分。
  如符合上述多项加分条件的,只取最高一项。照顾加分计入笔试成绩。
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