加强和提升干部学历为什么？随着社会的发展进步，求职者文化水平、素质的不断提高，企事业单位对人才的文化水平的需求不断提升，在职人员的学历也就成为了衡量人才的标准，也是体现个人地位及身份的一种标志。拥有国家认可的学历，是在企事业单位就职、提升、调干的一个门槛。哪怕你拥有高超的技能、的资历及管理水平，没有学历，进行个人镀金也是无法发展进步的。
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加强和提升干部学历为什么？
领导干部为什么要提升学历?看看这些数据吧!
1、领导层学历结构：以本科及以上学历为主，特别是广州、深圳等大城市本科学历人员比例较高，大专学历也有相当的比例，但总体仍以本科学历为主。
2、中层干部学历结构中：以大专学历为主，但本科和中专学历人员也占有一定比例，其中，中专学历的中层干部通常是早期毕业中专生。
3、基层干部学历结构中：以中专学历为主，大专学历也占到了相当的比例，本科学历相对较少，大专、本科学历的基层干部中大部分是近几年就业的毕业生。
干部领导想提升学历的方法有：
1、自考：
参加的考生不受性别、年龄、民族、种族和已受教育程度的限制，属于完全的开放式教育，即使只具备初中文凭，也可以报名参加。
2、成人高考：
成人高考主要以招收本地户籍生为主，外地学生也可以进行函授学习。报大专：高中文化程度。报本科：学信网可查大专学历。年满18周岁，参加全国统一组织的成人高考且通过才会录取。
3、网络教育：
网络教育由于自身的授课方式的优势，当地有授权的院校都能报。报大专：高中，中专，职高毕业证;报本科：学信网可查大专学历。专科年满18周岁，本科年满20周岁。
4、电大：
只招收当地学生。报大专：高中，中专，职高毕业证;报本科：学信网可查大专学历。广播电视大学无须考试，只要具备要求的相关学历就可以注册入学，无年龄要求。
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