成都市教师学历提升奖励多少？优质的教育，离不开教师的业务素养提升。成都将有效优化城乡学校教师队伍结构，鼓励在岗教师提升学历，并对在职教师提升学历给予奖励。下面小编将为你解答，具体如下：
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成都市教师学历提升奖励多少？
根据《成都市人民政府关于统筹推进城乡义务教育一体化促进全域优质均衡发展的实施意见》，在职获得研究生学历，奖励6000元/人。
“加强教育人才队伍建设，首先要优化学历结构。《意见》提出大力支持城乡学校教师提升学历，并有相应的奖励细则。”成都市教育局综合改革处相关解读人介绍，对公办义务教育及幼儿园教师在职提升获得本科学历的奖励1800元/人，对公办中小学校及幼儿园教师在职提升获得研究生学历的奖励6000元/人，到2022年，城乡义务教育学校研究生学历层次的教师比例提高5个百分点。严格落实教师职业资格准入制度，推进教师资格定期注册改革工作，不断提升教师队伍整体能力水平。
并且，在职教师提升学历升研究生对日后评职称加薪也有帮助！
为什么能加薪？
1、硕士研究生毕业，获得硕士学位的教师，经单位和主管考核，能够履行本岗位的指责所学专业与现岗位专业一致或相近，从事现岗位专业技术工作满三年，可确定为中级专业技术职务，职务提高了，加工资也就不远了！
2、通过学习，掌握教育方面最新知识成果，了解更多的教学管理经验，这些都有助于他们综合素质的提高，对今后的工作发展有很大的帮助作用，还怕不加工资？
3、参加在职研究生专业学习，在职教师们将获得相应的硕士学位证书，这些证书是经过国家相关机构认可的，与全日制研究生所获得的证书没有本质上的区别，可以在以后升职、加薪等方面使他们占据优势。
所以，提升学历对于教师日后的职称评定也是很有用好的，职位上升了工资不也就跟着上涨了吗。
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